Türev, sosyal sorumluluk bilinciyle projelerinin toplumsal etkilerini en aza indirmeyi, faaliyet gösterdiği çevreye katkı sağlamayı ve tüm faaliyetlerinde etkilenen topluluklarla açık iletişim içinde olmayı temel bir ilke olarak benimser. Kurumsal yönetim anlayışımız; adalet, şeffaflık, hesap verebilirlik ve sorumluluk ilkeleri doğrultusunda şekillenmektedir.
Bu kapsamda Türev;
- Projelerinin tüm aşamalarında şeffaflık, dürüstlük, saygı, sadakat ve adalet ilkelerine bağlı kalır. Faaliyetleri süresince çalışanları ve etkilenen tüm topluluklarla şeffaf ve saygılı ilişkiler kurar; haklarını gözetir, kültürlerine ve değerlerine saygı gösterir.
- Gerçekleştirilen tüm faaliyetlerin insanlara ve topluluklara olası etkilerini analiz eder; riskleri önlemek veya azaltmak amacıyla uygun önleyici ve etki azaltıcı tedbirleri uygular.
- Acil durumlardan kaynaklanabilecek olumsuz etkileri önlemek amacıyla gerekli tüm müdahale önlemlerini alır ve acil durumlar için hızlı ve etkin tepki mekanizmaları oluşturur.
- Çalışanlara yönelik düzenlenen eğitimlerle toplumsal konularda farkındalığı artırır, uygunsuzlukların bildirilmesini teşvik eder ve bu süreçleri destekleyecek gerekli kaynakları sağlar.
- Projelere ilişkin bilgileri, tüm paydaşlarla uygun, erişilebilir ve şeffaf iletişim araçları aracılığıyla paylaşır; bu süreçlerde hiçbir ayrımcılığa izin vermez.
- Etkilenen toplulukların ve çalışanların, projelere ilişkin görüş, endişe ve önerilerini iletebilecekleri etkin bir şikâyet ve geri bildirim mekanizması sunar ve makul süreler içinde geri dönüş sağlar.
- Belirlenen hedef ve kabul kriterlerini, sosyal yönetim süreçlerinin etkinliğini izleyerek ihtiyaçlar doğrultusunda sürekli geliştirir.
- Türev, bu politikanın uygulanması ve sürdürülebilirliğinin sağlanması için üst yönetim tarafından gerekli tüm desteğin verileceğini taahhüt eder.